Kreis Darmstadt-Dieburg:
Bewerbungen im Portal


[27.10.2011] Im Rahmen einer Kooperation mit der von Vivento betriebenen Online-Stellenbörse interamt.de werden im Kreis Darmstadt-Dieburg bei Online-Bewerbungen neue Wege beschritten. Das Angebot soll ab Mitte November zur Verfügung stehen.

Kooperation fürs Bewerber-Management: Vivento und Kreis Darmstadt-Dieburg. (Foto: Vivento) Als erster Kreis in Hessen wird Darmstadt-Dieburg nach eigenen Angaben Mitte November 2011 mit einem neuen Portal die Möglichkeit bieten, sich online auf offene Stellen bei der Verwaltung zu bewerben. Landrat Klaus Peter Schellhaas hat dafür jetzt eine Vereinbarung mit Vivento, dem Personaldienstleister der Deutschen Telekom, unterzeichnet, der die Online-Stellenbörse interamt.de betreibt. „Allein im Jahr 2010 hat der Landkreis Darmstadt-Dieburg 62 Stellenangebote veröffentlicht. Darauf haben sich rund 3.000 Menschen beworben. 1.700 Bewerber wählten dafür den herkömmlichen Postweg, 1.300 Interessenten meldeten sich per E-Mail“, sagte Schellhaas bei der Unterzeichnung der Vereinbarung. Die Zahl der E-Mail-Bewerber habe sich im Vergleich zu 2009 um rund acht Prozent gesteigert, ohne dass der Kreis dafür geworben hätte. Laut einer Pressemitteilung der Kreisverwaltung wurden im Rahmen einer Diplomarbeit wichtige Recherchen für die Vorbereitung des Bewerberportals vorgenommen. (rt)

http://www.ladadi.de
http://www.interamt.de
http://www.vivento.de

Stichwörter: Kreis Darmstadt-Dieburg, interamt.de, Vivento, Personalwesen, Personal-Management, Klaus Peter Schellhaas



Druckversion    PDF     Link mailen


 Anzeige

Weitere Meldungen und Beiträge aus dem Bereich Personalwesen
Hannover: Karriereportal gestartet
[15.7.2024] Hannover modernisiert schrittweise sein Personalmanagement und hat im Zuge dessen nun ein neues Karriereportal vorgestellt. Für einen modernen, effizienten und vollständig digitalen Bewerbungsprozess setzt die niedersächsische Landeshauptstadt zudem auf die Fachsoftware NOLIS | Recruiting.
 mehr...
Eine Übersicht über die Stellenangebote der Stadt Hannover bietet das neue Karriereportal der niedersächsischen Landeshauptstadt.
Digitale Mitarbeitergewinnung: Honorar nur bei Vertragsabschluss Interview
[12.7.2024] Die Personalgewinnung ist für Kommunen unerlässlich, gestaltet sich aber derzeit schwierig. Marvin Staufenberg und Tim Haver, geschäftsführende Gesellschafter der Agentur Mission Personal, erklären, wie gezielte Online- und Social-Media-Kampagnen helfen können. mehr...
Die Mission Personal-Geschäftsführer Marvin Staufenberg (links) und Tim Haver (rechts).
Gütersloh: Karriere-Website freigeschaltet
[1.7.2024] Eine neue Karriere-Website hat jetzt die Stadt Gütersloh online gestellt. Sie bündelt alle Informationen für Berufserfahrene, Berufsanfänger und Auszubildende. Interaktive Stadtkarte, Videos und Fotos sollen zum Entdecken der Berufsvielfalt einladen. mehr...
Die Stadt Gütersloh hat ihre neue Karriere-Website freigeschaltet.
Nolis: Neue Kunden für Recruiting-Lösung
[29.5.2024] Anbieter Nolis konnte mehrere neue Kunden für seine Lösung NOLIS | Recruiting gewinnen, die damit ihr Stellenbesetzungsverfahren digitalisieren. mehr...
New Work: Büro der Zukunft Bericht
[30.4.2024] Seit Ende vergangenen Jahres testet der hessische IT-Dienstleister ekom21 in einem Pilotprojekt in Kassel mit rund 50 Mitarbeitenden eine ganz neue Arbeitswelt. Die bisherigen Erkenntnisse sind vielversprechend. mehr...
Offene Flächen fördern den kommunikativen Austausch.
Suchen...

 Anzeige

Aboverwaltung


Abbonement kuendigen

Abbonement kuendigen
Ausgewählte Anbieter aus dem Bereich Personalwesen:
KID Magdeburg GmbH
39104 Magdeburg
KID Magdeburg GmbH
ekom21 – KGRZ Hessen
35398 Gießen
ekom21 – KGRZ Hessen
ITEBO GmbH
49074 Osnabrück
ITEBO GmbH
NOLIS GmbH
31582 Nienburg/Weser
NOLIS GmbH
Aktuelle Meldungen